Tanja Hartonen-Pulkka

Perhetyöhön pitää panostaa enemmän paneutumalla ennaltaehkäisevään toimintaan, jotta perhe saa apua ajoissa. Siksi esitämme edes puolikasta perhetyöntekijää perhetyöhön lisää.

Kotihoidon kehittämiseen tarvitaan lisää henkilökuntaa, ja tilanne ei paranna vähentämällä sieltä  2määräaikaista ja yhden kokoaikaisen työntekijän...

Sanotaan ettei kukaan saa mitään aikaan.

Minä olen ainakin:

-         Saanut Mäntyharjuun kuntalisän, tein siitä valtuustoaloitteen

-         Aloitteeni oli myös päivähoitomaksujen kohtuullistaminen, ja päivähoitomaksut yhtenäistettiin muitten kuntien kanssa,kuin myös osapäivähoitopä...

Hoitajia vähennetään terveyskeskuksesta, terveyskeskukseen jää silti mitoitus 0,6 ja kotihoidosta vähennetään myös hoitajia. Uskomatonta. Ruskahovissa sinnitellään minimimitoituksissa hoitajien määrän suhteen.

Vanhusmäärä kasvaa ja hoitoisuus lisääntyy.

Työajanseuranta osoittanut, että lisää ei tarvitse. Ainoastaan työkiertoa pitä&#...

Sai eilen huolestuneen soiton omaiselta, että kuinka kauan vanhuksen pitää asua kotona. Jos kotona asumiseen panostetaan, niin missä menee raja, kun ei enää pärjää. Omainen haluaisi muistamattoman vanhuksen ympärivuorokautiseen paikkaan, mutta ei ole paikkoja. Omainen kertoi kaikista muistamattomuuden tuomista ongelmista omaisensa kanssa ja en voinut kuin kauhistella. Tämähän oli minulla tiedossa. Tämä yhtälö...

Hoitajia ei tule. Olen puhunut vaikka miten paljon tarpeestaja että loppujenlopuksi asiassa tulee säästö, kun sairaslomat vähenevät, kunhoitajia on riittävästi.

Vanhuksille on enemmän aikaa, ja tilanteet ovatrauhallisempia.

Avi suosittaa hoitajien lisäystä Ruskahoviin, mutta kun asiaon suositus, sitä ei tarvitse toteuttaa, kuulin eräänkin valtuutetun sanovan. Ikävää,mik&#...

Puhutaan sitten rahasta

Hienoa, kun lakisääteiset palvelut säilytetään, sehän on itsestään selvää. Kaikista luvataan huolehtia: niin minimitasoon pitää sitten tyytyä, mutta siihenhän on jo totuttu vanhustenhoidossa. Hoitajamitoitukset ovat jo minimissä, joten ainakaan hoitajia ei vähennetä, voin todeta ironisesti. Mutta ei myöskään sitten lisätä, vaikka AVI niin suosittaa. Suosi...

STTK:lainen Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer on käynnistänyt kampanjan Mitta täynnä? sosiaali- ja terveydenhuollon yksityissektorin haasteiden korjaamiseksi. Yhteydenotot liittoon ovat kasvaneet yksityissektorin ongelmien vuoksi. Suurimpana ongelmana ovat hoitohenkilökunnan jaksamisongelmat sekä huoli hoidon tasosta. Keskeisimpänä haasteena on henkilöstömitoituksen kuntoonsaattaminen. Yksityissektori jakaa haasteen julkisen sektor...

Facebookissa keskustelu jatkuu. Tämän myös kirjoitin erääseen keskusteluun:

Juuri tuota uhkailua työpaikoilla tapahtuu." Saahan noita uusia" Kiristäminen ja uhkailu ona aivan kamalaa! Puhumattakaan narsistisista kollegoista ja työpaikkakiusaaminen on pahimmillaan niin uskomatonta! Joissain työpaikoissa kaivamalla kaivetaan virheitä toisista ja juorutaan yksityisasioita selän takana.

Johtaja on vastuu...

Työurien pidentäminen

Puolensa ja puolensa. Esimerkiksi hoito-alalla alkaa jaksaminen olla äärirajoilla niukan hoitajamäärän ja työnraskauden takia. Sairaslomat lisääntyvät ja sijaisia ei saa.Ja jos vielä pitäisi jatkaa pidempään.

Nykyinen  joustava käytäntö on hyvä. Saa lähteä eläkkeelle ja saa tehdä eläkkeellä töitä...

Päätöksiä 13.6.2011

Ensin joskus aikoinaan Ruskahovissa remontti. Nyt rakennettu uusi koulu, sitä ennen lukio. Nyt Touhula hajoaa käsiin, vanhaa ei voi kuvitellakaan korjaavansa. Uuden päiväkodin paikkaa jo mietitään, mutta mistä rahat? Olisiko kunnalla muita vaihtoehtoja? Ei hajautettua päivähoitoa, vaan yhtenäistä paikkaa, jossa pienillä/suurilla muutoksilla saisi toimivan päiväkodin. Uuden p...